• Atendimento qualificado: Carteira segmentada conforme as características de cada condomínio.

• Conta-corrente sempre em nome do condomínio.

• Avaliação da situação de caixa do condomínio; entrega da prestação de contas em prazos rigorosos.

• Administração de Pessoal:

a) Orientação e cumprimento da legislação trabalhista em vigor;

b) Elaboração de estudo do custo da Folha de Pagamento e seu impacto na cota condominial.

• Elaboração da agenda de obrigações e controle de prazos legais exigidos.

• Arquivo Digital de Documentação.

• Trabalho eficaz para reduzir a inadimplência: atuação imediata, inclusive, na impontualidade.

• Controle pagamento com recorrência, pagamento por PIX.